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建筑業(yè)是我國國民經(jīng)濟(jì)的支柱產(chǎn)業(yè)，建筑產(chǎn)業(yè)工人是我國產(chǎn)業(yè)工人的重要組成部分。在城鎮(zhèn)化快速推進(jìn)和深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的背景下，勞動密集型模式推動建筑業(yè)發(fā)展已難以滿足需要，而我國人口紅利的逐漸消失也在倒逼建筑業(yè)加快向工業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化方向轉(zhuǎn)變。住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部等部門《關(guān)于加快培育新時代建筑產(chǎn)業(yè)工人隊伍的指導(dǎo)意見》明確提出未來發(fā)展目標(biāo)：到2025年，符合建筑行業(yè)特點的用工方式基本建立，建筑工人實現(xiàn)公司化、專業(yè)化管理，建筑工人權(quán)益保障機(jī)制基本完善；建筑工人終身職業(yè)技能培訓(xùn)、考核評價體系基本健全，中級工以上建筑工人達(dá)1000萬人以上。

順應(yīng)時代發(fā)展趨勢，響應(yīng)國家發(fā)展要求，企業(yè)客戶勢必要加強(qiáng)對建筑產(chǎn)業(yè)工人的教育培訓(xùn)。然而經(jīng)過市場調(diào)研，我們發(fā)現(xiàn)，目前傳統(tǒng)線下聚集簽單式教育培訓(xùn)存在諸多痛點——內(nèi)容形式較為單一枯燥，學(xué)習(xí)難度大，學(xué)習(xí)熱情低；人員召集效率低，逐個排查耗時多；缺少過程監(jiān)督，真實培訓(xùn)效果難以評估。企業(yè)客戶亟需一套切實有效的工具，來解決上述難題。

旺筑網(wǎng)絡(luò)始終把布局建筑產(chǎn)業(yè)工人教育培訓(xùn)業(yè)務(wù)作為公司發(fā)展的重中之重。近日，秉持著專業(yè)化、數(shù)字化、綠色化、體系化的研發(fā)設(shè)計理念，旺筑網(wǎng)絡(luò)的數(shù)字教育在內(nèi)容展現(xiàn)、使用方式、使用體驗、效果評估等方面創(chuàng)新升級，從技術(shù)層面和內(nèi)容層面為助力企業(yè)培育新時代建筑產(chǎn)業(yè)工人添磚加瓦。

課程豐富 一鍵轉(zhuǎn)發(fā)

區(qū)別于傳統(tǒng)的工地靜態(tài)展示板、純文字文檔，數(shù)字教育以工種、工藝、工程為主軸，以視頻、音頻、圖片為形式，讓建筑產(chǎn)業(yè)工人能夠?qū)W習(xí)多元化的課程內(nèi)容，提高學(xué)習(xí)參與度和興趣度。與此同時，考慮到企業(yè)客戶的實際應(yīng)用場景，增設(shè)“一鍵轉(zhuǎn)發(fā)”功能，極大提高使用便捷度，教培內(nèi)容輕松覆蓋目標(biāo)群體。

無紙環(huán)保 電子簽單

近年來，建筑行業(yè)正大刀闊斧地進(jìn)行“綠色建造”轉(zhuǎn)型。綠色辦公，節(jié)約能源不僅是對工程施工的要求，也是對工程其他環(huán)節(jié)的要求。一直以來，為完成教培任務(wù)，各種印刷紙張層出不窮，積少成多顯然是一種資源浪費。旺筑網(wǎng)絡(luò)通過技術(shù)手段，成功實現(xiàn)教培全流程無紙化，重要的培訓(xùn)簽名單亦可變成“電子簽單”，在滿足實際業(yè)務(wù)需求的同時，還留下數(shù)據(jù)痕跡，便于查找內(nèi)容。

在線學(xué)習(xí) 數(shù)字監(jiān)控

數(shù)字教育重在“數(shù)字化”，即用技術(shù)手段把建筑產(chǎn)業(yè)工人接受教育培訓(xùn)的每一個環(huán)節(jié)納入記錄、查詢、監(jiān)督范圍，真正實現(xiàn)“培訓(xùn)可視化”。對于企業(yè)客戶來說，能夠隨時獲取一手培訓(xùn)數(shù)據(jù)，可追溯無篡改，高效透明；對于建筑產(chǎn)業(yè)工人來說，能夠自由安排培訓(xùn)，兼顧工作與學(xué)習(xí)，時間彈性大體驗佳。

效果評估 高效管理

建筑產(chǎn)業(yè)工人進(jìn)行在線學(xué)習(xí)之后，旺筑網(wǎng)絡(luò)會生成滿足客戶使用需求的數(shù)據(jù)匯總清單，多維度、成體系。企業(yè)客戶可根據(jù)清單所反映的內(nèi)容，獲知較為準(zhǔn)確的教培結(jié)果，及時調(diào)整優(yōu)化下一步教培安排，最終實現(xiàn)提高教培效率，強(qiáng)化教培管理的目標(biāo)。未來，旺筑網(wǎng)絡(luò)可根據(jù)人群畫像、業(yè)務(wù)屬性、時間周期等要素，為企業(yè)客戶提供定制服務(wù)，滿足不同業(yè)務(wù)場景需求。

培育新時代建筑產(chǎn)業(yè)工人是實現(xiàn)我國建筑業(yè)由勞動密集型向技術(shù)密集型轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，將傳統(tǒng)意義的建筑業(yè)農(nóng)民工轉(zhuǎn)變成為新型建筑產(chǎn)業(yè)工人，培育一大批高水平建筑工匠，有利于優(yōu)化建筑業(yè)勞動力結(jié)構(gòu)、加快行業(yè)改革、推動產(chǎn)業(yè)升級，助力我國從建筑業(yè)大國向建筑業(yè)強(qiáng)國轉(zhuǎn)變。旺筑網(wǎng)絡(luò)正與時俱進(jìn)，用更先進(jìn)的方式推動工地安全文化建設(shè)，用更有效的手段推動教培事項落地——助力企業(yè)客戶加強(qiáng)安全教育管理，降低安全事故概率，提升項目整體形象；助力建筑產(chǎn)業(yè)工人提高安全意識和施工專業(yè)度，提升工作價值和獲得感。

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信息來源：搜狐網(wǎng)

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