2015年國考報(bào)名總數(shù)與競爭比例呈“雙下降”
發(fā)布時(shí)間：2014-11-07 09:11
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8天77萬人報(bào)考 最熱崗位近“兩千選一”
10月22日是2015年國考網(wǎng)上報(bào)名的第八天，報(bào)考進(jìn)入倒計(jì)時(shí)階段。據(jù)華圖教育數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，截至22日下午17時(shí)，報(bào)名系統(tǒng)已經(jīng)審核通過的人數(shù)達(dá)775159人，較報(bào)名21日增長17.7萬人，創(chuàng)造了報(bào)名以來單日最高值。目前，13132個(gè)職位已有考生報(bào)名，占職位總數(shù)的97.5%。
具體來看，報(bào)名人數(shù)最多的前三個(gè)職位分別為：寧波海關(guān)隸屬海關(guān)的監(jiān)管(一)職位報(bào)名4912人，上海海關(guān)關(guān)區(qū)內(nèi)隸屬海關(guān)稽查部門的海關(guān)稽查職位報(bào)名3581人，國家機(jī)關(guān)事務(wù)管理局的中央國家機(jī)關(guān)政府采購中心采購三處副主任科員及以下職位報(bào)名3577人。
上述三個(gè)職位中，因?yàn)閲覚C(jī)關(guān)事務(wù)管理局的中央國家機(jī)關(guān)政府采購中心采購三處副主任科員及以下一職僅招2人，因此，這一職位競爭比例已達(dá)1788.5：1，依舊穩(wěn)居本次報(bào)考的“最熱職位”。
此外，截至目前，仍有342個(gè)職位處于“零報(bào)名”狀態(tài)，多數(shù)集中在鐵路公安系統(tǒng)，氣象、水利、地震等系統(tǒng)的報(bào)名人數(shù)也相對偏少。
報(bào)名總數(shù)與競爭比例呈“雙下降”
雖然，已經(jīng)迎來報(bào)名高峰，但相比與近三年來的報(bào)考同期，今年的國考報(bào)名已呈現(xiàn)出報(bào)考總數(shù)與競爭比例的“雙下降”趨勢。
以報(bào)名第八日通過審核的人數(shù)為例，去年國考報(bào)名第八日，報(bào)名通過審核人數(shù)就已超過百萬，今年則僅有77.5萬人。
除了報(bào)考人數(shù)呈現(xiàn)下降趨勢，相較于往年同期，熱門職位的競爭比例也呈現(xiàn)下降趨勢。
2014年國考報(bào)名的最熱職位競爭比達(dá)到“七千挑一”，2013年國考報(bào)名的最熱職位競爭甚至達(dá)到“萬里挑一”。反觀本次報(bào)考，雖然報(bào)名接近尾聲，但是，目前最熱門職位的競爭比例達(dá)1788.5：1，遠(yuǎn)不及往年同期。
華圖教育公考輔導(dǎo)專家熊其焰分析，國考報(bào)名的熱門職位往往具備報(bào)考門檻較低，工作待遇相對較好的特點(diǎn)，這些職位的競爭比例下降，體現(xiàn)出國考考生“避熱求穩(wěn)”的心態(tài)，報(bào)考更加趨于理性務(wù)實(shí)。
報(bào)考“縮水”成因多元 公考降溫與否尚待觀察
專家分析，導(dǎo)致目前國考報(bào)名人數(shù)與競爭比例較往年同期呈下降態(tài)勢的因素較多。這其中，既有輿論對于公務(wù)員(微博)“鐵飯碗”職業(yè)預(yù)期的爭議，也有招考政策變化對考生報(bào)考心態(tài)的影響。
“今年不論是職位設(shè)置，還是招錄政策都明顯在向西部邊遠(yuǎn)地區(qū)的基層傾斜，一些基層崗位還明確標(biāo)注‘條件艱苦’‘經(jīng)常出差’‘需值夜班’等，這些基層崗位比例的增加，可能導(dǎo)致部分考生放棄報(bào)考。”熊其焰分析。
此外，專家分析，在社會(huì)高度關(guān)注公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)及其準(zhǔn)入門檻的大背景下，本次招考，越來越多的用人單位在招考職位上作出針對性較強(qiáng)的細(xì)致要求，報(bào)考審核環(huán)節(jié)也更加嚴(yán)格。
熊其焰稱，從更大背景環(huán)境分析，十八大以來，以八項(xiàng)規(guī)定為起始，國家層面加大對公務(wù)員隊(duì)伍的正風(fēng)肅紀(jì)，公務(wù)員的隱性福利漸漸消失。對于那些將報(bào)考公務(wù)員作為爭奪“鐵飯碗”“金飯碗”的考生，這一變化也會(huì)影響到他們的報(bào)考。
熊其焰分析，今年國考報(bào)名時(shí)間為10天，較去年延長一天，最終的報(bào)名人數(shù)和競爭程度還有待觀察。此外，近兩年，由于國考競爭程度較激烈，越來越多的考生把目標(biāo)放在各省份的公務(wù)員招考以及各地事業(yè)單位的招考。因此，通過目前的國考報(bào)名人數(shù)來判斷“公務(wù)員熱”是否“退燒”還為時(shí)尚早。
